Les motivations pour créer une entreprise

Avez-vous fait le point sur vos motivations pour créer une entreprise ?

Il est important de bien connaître ses motivations, afin de mener à terme son projet et de tenir dans le temps.

Les motivations les plus rencontrées pour créer une entreprise

L’indépendance : le besoin d’autonomie et de liberté ainsi que la possibilité de créer son propre emploi

L’aventure : développer une idée, partir d’une page blanche, avoir l’ambition d’innover

La réalisation de soi : pratiquer du développement personnel et apprendre à mieux se connaître tout en travaillant

Le sens : trouver du sens dans son travail, se sentir utile

La passion : faire de sa passion son métier (sur ce type de motivation, il est particulièrement important de prendre en compte la notion de rentabilité)

L’argent : vouloir générer un revenu en accord avec son niveau de vie, ses besoins

L’égo : l’envie de susciter l’admiration, la notion de pouvoir et le besoin de contrôle.

Ces motivations à elles seules ne suffisent pas pour créer une entreprise. D’autres aspects sont aussi à prendre en compte.
créer une entreprise
Image par Tumisu de Pixabay

Les points de vigilance au-delà des motivations pour créer son entreprise

Etre accompagné : les entreprises accompagnées accroissent leurs chances de pérennité à 5 ans de 70% ! Le GCE est là pour vous

Garder un regard objectif : savoir se remettre en question et faire le point de manière régulière sur la santé de son entreprise.

Etre organisé et savoir prioriser : trier l’urgent, l’important et utiliser des outils pour ordonner vos tâches et rendez-vous (agenda connecté, application de gestion de projet, de gestion d’équipe, …)

Se former régulièrement : se tenir à jour des nouveautés dans son cœur de métier, et développer ses connaissances constamment

Être patient, persévérant et déterminé : tout ne fonctionne pas dès le 1er jour, patience !

Il faut parfois passer par des déconvenues qui mènent à de nouvelles idées et sont l’occasion de prendre un nouveau chemin.

Les solutions sont nombreuses pour qu’une entreprise soit pérenne. Prenez le temps de faire le point et surtout trouvez un accompagnement : la CCI, diverses associations, tutorat, consulting, la commission dauphin du GCE 63, etc.

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